“ ການຕໍ່ສູ້” ມີຄວາມ ໝາຍ ແນວໃດ?

ເມື່ອທ່ານໄດ້ຍິນວ່າ“ ພວກເຮົາມີການຕໍ່ສູ້ກັນ,” ມັນຈະເປັນແນວໃດ? ແນວໃດກ່ຽວກັບພາບພົດຂອງຄົນສອງຄົນທີ່ມີ ໜ້າ ແດງທີ່ມີລາຍນິ້ວມືທີ່ຄຶກຄັກແລະໃຈຮ້າຍ? “ ການຕໍ່ສູ້” ເຮັດໃຫ້ຮູ້ເຖິງພາບແຫ່ງຄວາມຮຸນແຮງທາງຮ່າງກາຍບໍ? ຈະເປັນແນວໃດກ່ຽວກັບຮູບພາບຂອງເດັກນ້ອຍສອງຄົນທີ່ພະຍາຍາມຫຼີ້ນກັບເຄື່ອງຫຼີ້ນດຽວກັນແລະຮ້ອງໄຫ້ມັນ? ແມ່ນແລ້ວ, ນີ້ແມ່ນຕົວຢ່າງຂອງການຕໍ່ສູ້ & hellip; ທ່ານເຄີຍຄິດເຖິງພາບພົດຂອງຄົນທີ່ບໍ່ເຫັນດີ ນຳ ກ່ຽວກັບການຕັດສິນໃຈແລະພະຍາຍາມພິສູດຈຸດຂອງຕົນເອງ, ຫລືສອງຄົນໃຈຮ້າຍກ່ຽວກັບວິທີການລ້າງຈານລ້າງຈານຫລືທໍ່ຢາຖູແຂ້ວຖືກບີບລົງ? ຕົວຢ່າງໃນອະດີດໄດ້ຕໍ່ສູ້ຫຼືໂຕ້ຖຽງກັນບໍ?

ຫລາຍໆຄັ້ງທີ່ຂ້ອຍໄດ້ໃຫ້ລູກຄ້າລາຍງານ 'ການຕໍ່ສູ້ທີ່ຮ້າຍແຮງທີ່ສຸດຂອງພວກເຂົາ,' ແລະຫຼັງຈາກນັ້ນສືບຕໍ່ອະທິບາຍຕົວຢ່າງຂອງການໂຕ້ຖຽງ. ຂ້ອຍນັ່ງຢູ່ທີ່ນັ້ນຟັງໂດຍພະຍາຍາມທີ່ຈະສັງເກດເຫັນພຶດຕິ ກຳ ທີ່ບໍ່ດີຕໍ່ສຸຂະພາບຫລືການຕິດຕໍ່ພົວພັນຕ່າງໆ (ເຊັ່ນ: ການກົດປຸ່ມ, ການເອີ້ນຊື່, ການ ໝູນ ໃຊ້, ແລະອື່ນໆ) ທີ່ຮັບປະກັນການໄປປິ່ນປົວເພື່ອປັບປຸງການສື່ສານແລະການຈັດການຄວາມຮູ້ສຶກ. ໃນເວລາທີ່ເລື່ອງດັ່ງກ່າວສິ້ນສຸດລົງແລະທຸງສີແດງເຫຼົ່ານີ້ບໍ່ເຄີຍຖືກກ່າວເຖິງ, ຂ້ອຍຖາມລູກຄ້າວ່າ, 'ການຕໍ່ສູ້ຄັ້ງນີ້ແມ່ນຮ້າຍແຮງທີ່ສຸດເທົ່າໃດ?' ເວລາຫຼາຍກ່ວາບໍ່, ການຕອບສະຫນອງແມ່ນຢູ່ຕາມເສັ້ນຂອງ 'ເພາະວ່າພວກເຮົາມີການຕໍ່ສູ້!' ດ້ວຍການເບິ່ງ“ ຄົນນີ້ເປັນນັກ ບຳ ບັດແນວໃດ?” ຫຼັງຈາກນັ້ນຂ້າພະເຈົ້າຊົມເຊີຍພວກເຂົາທີ່ມີການໂຕ້ຖຽງທີ່ມີສຸຂະພາບດີແລະປຶກສາຫາລືຄວາມແຕກຕ່າງລະຫວ່າງການໂຕ້ຖຽງແລະການຕໍ່ສູ້. ຕໍ່ໄປ, ພວກເຮົາປຶກສາຫາລືກ່ຽວກັບປະສົບການຂອງການຮຽນຮູ້ທີ່ທຸກຄົນບໍ່ເຫັນດີກັບທັດສະນະຂອງພວກເຮົາ.

ການໂຕ້ຖຽງແລະການຕໍ່ສູ້

ນີ້ແມ່ນງ່າຍດາຍຫຼາຍ. ການຖົກຖຽງແມ່ນການຂັດແຍ້ງກັບບຸກຄົນອື່ນ. ການໂຕ້ຖຽງຍັງສາມາດເປັນການໂຕ້ວາທີທີ່ຮ້ອນແຮງດ້ວຍສຽງທີ່ຍົກຂຶ້ນມາແລະມີອາລົມຫຼາຍ. ບໍ່ມີຄວາມຮຸນແຮງທາງວາຈາຫລືທາງດ້ານຮ່າງກາຍທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການໂຕ້ຖຽງ. ໃນເວລາທີ່ຄວາມຮຸນແຮງເຂົ້າໄປໃນສະມະການ, ນີ້ຈະກາຍເປັນການຕໍ່ສູ້. ສະນັ້ນ, ການຖົກຖຽງສາມາດກ້າວເຂົ້າສູ່ການຕໍ່ສູ້ໄດ້.

ມັນຍັງມີຈຸດແຕກຕ່າງທີ່ສຸດໃນການຕໍ່ສູ້. ການຕໍ່ສູ້ບາງຢ່າງອາດປະກອບດ້ວຍການເວົ້າ ຄຳ ເວົ້າ (ພຽງແຕ່ປ້ອງກັນຕົວເອງ) ແຕ່ນີ້ບໍ່ເຄີຍຊ່ວຍໃນການແກ້ໄຂຂໍ້ຂັດແຍ່ງໃດໆ. ການຕໍ່ສູ້ຍັງສາມາດປະກອບມີ ຄຳ ເວົ້າທີ່ຫຍາບຄາຍເຊັ່ນການຮ້ອງຊື່, ການເສື່ອມໂຊມ, ການ ໝູນ ໃຊ້ຫຼືພຶດຕິ ກຳ ທີ່ຖືກ ທຳ ຮ້າຍທາງຮ່າງກາຍເຊັ່ນ: ການຕີ, ການກັດ, ຫຼືການກົດດັນ. ຄວາມແຕກຕ່າງອື່ນໆລະຫວ່າງການໂຕ້ຖຽງແລະການຕໍ່ສູ້ແມ່ນຜົນຜະລິດ. ການຖົກຖຽງກໍ່ສາມາດເປັນຜົນຜະລິດໄດ້ແຕ່ການຕໍ່ສູ້ບໍ່ແມ່ນແລະໂດຍປົກກະຕິທາງດ້ານອາລົມແລະຮ່າງກາຍ.

ຮຽນຮູ້ທີ່ຈະ“ ສູ້ດີ”

“ ການຕໍ່ສູ້ທີ່ດີ” ຕົວຈິງແລ້ວແມ່ນການໂຕ້ຖຽງ. ການໂຕ້ຖຽງທີ່ມີສຸຂະພາບດີແມ່ນເມື່ອບຸກຄົນທັງສອງສາມາດບໍ່ເຫັນດີ ນຳ ກັນໃນຂະນະທີ່ເຄົາລົບຄວາມຄິດເຫັນຂອງຄົນອື່ນ (ເຖິງແມ່ນວ່າພວກເຂົາຈະບໍ່ເຫັນດີ ນຳ) ແຕ່ລະຄົນຟັງຄວາມຄິດຂອງອີກຝ່າຍ ໜຶ່ງ ແລະໃຫ້ພວກເຂົາມີເວລາລົມກັນໂດຍບໍ່ມີການຂັດຂວາງ. ທ່ານຍັງບໍ່ໄດ້ພະຍາຍາມປ້ອງກັນຈຸດຂອງທ່ານຫຼືກົດດັນໃຫ້ທ່ານປ່ຽນຄວາມຄິດເຫັນຂອງຄົນອື່ນ. ມີຄວາມຄິດເຫັນທີ່ແຕກຕ່າງກັນກໍ່ມີສຸຂະພາບດີຄືກັນກັບທີ່ທ່ານສາມາດຮຽນຮູ້ຈາກຄົນອື່ນ. ອີກເທື່ອ ໜຶ່ງ, ທ່ານອາດຈະບໍ່ເຫັນດີກັບທັດສະນະຂອງລາວເຖິງແມ່ນວ່າທ່ານອາດຈະໄດ້ຮັບຄວາມຮູ້ເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບຫົວຂໍ້ໃດ ໜຶ່ງ ແລະ“ ເປີດກວ້າງຂອບເຂດຂອງທ່ານ” ດັ່ງທີ່ພວກເຂົາເວົ້າ.

ການຂັດຂືນຍັງມີສຸຂະພາບດີຕາບໃດທີ່ພວກເຮົາແກ້ໄຂບັນຫາແລະຢ່າ ນຳ ເອົາມັນມາໂຕ້ຖຽງກັນຫຼືບໍ່ເຫັນດີເຫັນໃນອະນາຄົດ. ການແກ້ໄຂຂໍ້ຂັດແຍ່ງລວມມີການຄິດເຖິງ:

• ສິ່ງທີ່ເຮັດໃຫ້ເກີດການປະທະກັນ
• ວິທີທີ່ພວກເຂົາທັງສອງໄດ້ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນຂໍ້ຂັດແຍ່ງ, ແລະ
• ການຫາວິທີແກ້ໄຂເຖິງແມ່ນວ່າວິທີແກ້ໄຂແມ່ນ“ ເຫັນດີທີ່ຈະບໍ່ເຫັນດີ ນຳ.”

ເມື່ອທ່ານທັງສອງເຫັນດີປ່ອຍໃຫ້ຂໍ້ຂັດແຍ່ງນີ້ຜ່ອນຄາຍລົງ, ຢ່າ ນຳ ເອົາຂໍ້ໂຕ້ແຍ້ງໃນອະນາຄົດ, ເພາະວ່ານີ້ແມ່ນວິທີທາງ ໜຶ່ງ ທີ່ຈະຫລີກລ້ຽງຄວາມຂັດແຍ້ງໃນປະຈຸບັນ. ມັນເປັນທີ່ຍອມຮັບໄດ້ທີ່ຈະ ນຳ ມາສະ ເໜີ ອີກຖ້າທ່ານຕ້ອງການທົບທວນຄືນຄວາມຄິດເຫັນຂອງທ່ານຫຼັງຈາກມີການສະທ້ອນຫຼາຍ.

ພ້ອມທັງເຄົາລົບຄວາມຕ້ອງການຂອງບຸກຄົນ ສຳ ລັບພື້ນທີ່ຖ້າການໂຕ້ຖຽງເກີດຂື້ນສູ່ການຕໍ່ສູ້. ອະວະກາດຊ່ວຍໃຫ້ພວກເຮົາຊ້າລົງແລະຄິດກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ພາໄປສູ່ການເພີ່ມຂື້ນ. ມັນຍັງຊ່ວຍໃຫ້ພວກເຮົາຄິດກ່ຽວກັບທັດສະນະແລະຄວາມຮູ້ສຶກຂອງພວກເຮົາເອງທີ່ກໍ່ໃຫ້ເກີດໃນລະຫວ່າງການໂຕ້ຖຽງ. ສຸດທ້າຍ, ມັນຍັງເຮັດໃຫ້ພວກເຮົາສະບາຍໃຈຄວາມຮູ້ສຶກຂອງພວກເຮົາຫຼືເວົ້າອີກຢ່າງ ໜຶ່ງ ກໍ່ຄືການເບິ່ງແຍງຄວາມຕ້ອງການຂອງພວກເຮົາໃຫ້ມີປະສິດຕິພາບສູງຂື້ນເມື່ອພວກເຮົາກັບມາລົມກັນ. ຖ້າບຸກຄົນໃດ ໜຶ່ງ ເວົ້າວ່າພວກເຂົາຕ້ອງການເວລາທີ່ຈະຄິດຫຼື“ ໃຈເຢັນລົງ,” ອະນຸຍາດໃຫ້ພວກເຂົາໃນເວລານີ້ແລະເຄົາລົບພື້ນທີ່. ຢ່າຕິດຕາມພວກເຂົາເພື່ອສືບຕໍ່ເວົ້າຫຼືຕິດຕາມພວກເຂົາແລະຖາມເມື່ອພວກເຂົາພ້ອມ. ນີ້ອາດຈະເຮັດໃຫ້ມີພຶດຕິ ກຳ ປ້ອງກັນເຊິ່ງບໍ່ເຄີຍມີຜົນໃນການແກ້ໄຂຂໍ້ຂັດແຍ່ງ.

ສ່ວນ: